控制公共開支
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經營開支
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60.
要控制公共開支增長，必須減少經營開支。我們特別注重經營開支，是因為經營開支反映了政府及公營部門的慣常使費，不容易調整。長遠而言，經營帳目應該有盈餘，好騰出資金，供非經常開支之用。目前我們不能達到這個目標，但中期我們必須避免經營帳目出現赤字。
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61.
政府的目標是在二ＯＯ六/Ｏ七年度把經營開支由原來預算的2,200億元削減至2,000億元。在節流的行動中，各部門會透過檢討服務的優次，精簡架構和工序，確保必要的服務不受影響。政府會致力使資源更有效運用，減少政府開支物價易升難降的僵硬性，並控制公營部門人數，確保行政效率。
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公務員人數與薪酬
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62.
行政長官在施政報告中公布了由現在至二ＯＯ六/Ｏ七年度把公務員編制削減百分之十，減至大約十六萬個職位，並由本年四月一日起暫停招聘公務員，以及推出第二輪自願退休計劃。
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63.
另外，公務員的薪酬會分兩期減至一九九七年六月三十日的現金水平。公務員減薪全面實施後，政府每年在公務員薪酬及給予資助機構的資助，估計將相應減少70億元。
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64.
政府會與公務員商訂更完善的公務員薪酬調整機制，務求充分反映公務員與私營機構僱員薪酬水平大致相若的政策。政府的目標是在
二ＯＯ四年內完成這項工作，其中包括完成薪酬水平調查。
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